Nedostatak radnika

Napokon da smo doživjeli da i u Daruvaru nema dovoljno kvalitetnih stručnih radnika. Eto, g. Čaušić mora staviti mirovinu u mirovanje da bi mogla preuzeti odgovornu i zahtjevnu dužnost ravnateljice Doma. Tako je to kada razvoj naglo krene i ne možeš naći mlade, sposobne ljude.
A, da to nije opet samo međustranački ustupak beskompromisnih lokalnih vođa?

kranj je napisao/la:

Napokon da smo doživjeli da i u Daruvaru nema dovoljno kvalitetnih stručnih radnika. Eto, g. Čaušić mora staviti mirovinu u mirovanje da bi mogla preuzeti odgovornu i zahtjevnu dužnost ravnateljice Doma. Tako je to kada razvoj naglo krene i ne možeš naći mlade, sposobne ljude.
A, da to nije opet samo međustranački ustupak beskompromisnih lokalnih vođa?

Realno,ja bih isto napravio,ali pored toga sto bi placao g.Causic bio bi jedan mlađi kandidat koji bi morao "pokupiti" znanje i onda napraviti transfer!Mladi kod nas obicno dođu "s ceste" i budu baceni u vatru ne zbog kvalifikacija,nego zbog podobnosti njih samih ili nekoga od roditelja sto je strava!

A koju to kvalifikaciju ima gospođa Čaušić za to radno mjesto.
I tko je bio kandidat zbog čije je prijave cegi poništio natječaj, pa povukao gospođu Čaušić iz miovine?

Krivi odraz!Htjedoh reci,da bih vratio osobu s iskustvom iz mirovine na krace određeno vrijeme!

Građanin Krejn je napisao/la:

I tko je bio kandidat zbog čije je prijave cegi poništio natječaj, pa povukao gospođu Čaušić iz mirovine?

Po prvobitnoj kadrovskoj križaljci ravnatelj je trebao biti Marić B. no naknadno je ustanovljeno da on to ipak ne može biti jer nema zakonom propisanu visoku stručnu spremu, pa za je njega nađeno drugo rješenje.
No svakako novim zaposlenicima u domu Cegi je jasno rekao: vi morate bit svjesni kako ste dobili ovaj posao....(držim vas za dva simbola Daruvara!). Znači nema problema sa nedostakom radnika!!!!

Eldorado je napisao/la:

Krivi odraz!Htjedoh reci,da bih vratio osobu s iskustvom iz mirovine na krace određeno vrijeme!

Oprosti, ali bojim se da nikako ne mogu dokučiti razlog zapošljavanja umirovljenika pri činjenici da je tisuću i nekoliko stotina ljudi nezaposleno.
Zar u ovom potencijalu ne postoji baš nitko tko zna upravljati domom?
Ili se ponovo vraćamo na priče o podobnosti i ostale relevantne uvjete za zapošljavanje?

kranj je napisao/la:

Zar u ovom potencijalu ne postoji baš nitko tko zna upravljati domom?
Ili se ponovo vraćamo na priče o podobnosti i ostale relevantne uvjete za zapošljavanje?

Ma što vraćamo, pa nismo nikuda dalje niti otišli!!!

grafein je napisao/la:

Ma što vraćamo, pa nismo nikuda dalje niti otišli!!!

Ako smo bili ispod razine ( u minusu ), kada dolazimo na staro, vraćamo se
( možda samo želim da idemo prema plusu ).
No, vjerujem da si u pravu, jer gledaš oko sebe i znaš što se zbiva.

kranj je napisao/la:

grafein je napisao/la:

Ma što vraćamo, pa nismo nikuda dalje niti otišli!!!

Ako smo bili ispod razine ( u minusu ), kada dolazimo na staro, vraćamo se
( možda samo želim da idemo prema plusu ).

To je stajalište optimista, a mene nešto više vuče pesimizmu!

grafein je napisao/la:

Po prvobitnoj kadrovskoj križaljci ravnatelj je trebao biti Marić B. no naknadno je ustanovljeno da on to ipak ne može biti jer nema zakonom propisanu visoku stručnu spremu, pa za je njega nađeno drugo rješenje.
No svakako novim zaposlenicima u domu Cegi je jasno rekao: vi morate bit svjesni kako ste dobili ovaj posao....(držim vas za dva simbola Daruvara!). Znači nema problema sa nedostakom radnika!!!!

Pa do kada će se tako raditi? Sada mnogi očekuju da će Bruno raditi drugačije. Na temelju čega? Je li ga netko od forumaša htio zaposliti za ravnatelja Doma? Je li mu koji forumaš našao drugi posao? Ako nije, onda su to oni koji su sada u poziciji, a dug se uvijek mora vratiti!